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2020年6月15日 ,綿陽市安州區(qū)建投礦業(yè)有限公司第一次職工會在區(qū)財政局502會議室召開。區(qū)礦管辦主任李永根主持會議，副主任肖鋒、胡良喜、袁波以及建投礦業(yè)各部門管理人員、工作人員參加了會議。

會上，礦管辦領導對建投礦業(yè)全體員工提出以下要求。一要深化認識,高度重視。安州區(qū)礦產砂石資源規(guī)范管理是區(qū)委、區(qū)政府堅持“綠水青山就是金山銀山”理念,立足生態(tài)文明建設和水生態(tài)安全保護作出的重大決策,是加快綠色發(fā)展、推進河長制工作和落實中央環(huán)保督察整改的重大舉措,是大勢所趨、發(fā)展所需、民心所向。我區(qū)礦產砂石資源規(guī)范管理涉及重大利益格局調整,問題繁雜、矛盾尖銳，公司員工要充分認識礦產砂石資源規(guī)范管理的復雜性、艱巨性和緊迫性，切實提高政治站位,把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府部署要求上來,以鐵的手腕堅定不移推進礦產砂石資源規(guī)范管理,精心研究建投礦業(yè)運行和監(jiān)管機制等方面的具體問題,盡快擬定公司章程、內控制度、崗位職責，做到謀定而后動。二要廉潔奉公，恪盡職守。公司員工要時刻明底線、知紅線，既要老實做人、干凈做事，也要自覺抵制各種誘惑和腐蝕，杜絕一切違法亂紀行為。要正確處理好管理和人際關系，要嚴于律己，做艱苦奮斗、廉潔自律的表率，做遵守紀律、克己奉公的模范，讓組織放心，讓公司信任，讓群眾支持，做一名務實擔當、忠誠干凈的“建投人”。三要齊心協力，推動發(fā)展。公司目前處于發(fā)展初期，在破解發(fā)展難題方面公司員工要敢闖敢試、敢作敢為，謀實招、辦實事、求實效。要提高工作效率，團結一心，善于協作，鍛造敢打硬仗、能打硬仗的隊伍。要敢想敢干，銳意進取，努力工作，發(fā)揚敢為人先、包容進取的“建投精神”，確保建投礦業(yè)各項工作扎實有序開展。四要不斷學習，提升能力。充分利用學習時間，多動腦看書、多動手學習，不斷形成堅持學習、終身學習的良好習慣。通過學習不斷提升業(yè)務技能和工作本領，造就一支政治思想合格、技術水平全面、觀念創(chuàng)新、能力高強的團隊，不斷適應新時代新發(fā)展和新要求，營造人人參與、平等發(fā)展、共同提高的良好學習氛圍，用自己全部的聰明才智和力量，促進建投礦業(yè)高質量科學發(fā)展。